Redacción El País
La Confederación de Organizaciones de Funcionarios del Estado (COFE) emitió un comunicado este martes en el que salió al cruce del gobierno por, según sus palabras, dictar un aumento salarial inferior al acordado a partir de este mes.

La comunicación indica que "el gobierno vuelve a utilizar el salario de los trabajadores públicos como variable para equilibrar las cuentas públicas", y que "el recorte asciende a más de US$ 50 millones".

Es que "en forma unilateral, sin ninguna convocatoria a la negociación colectiva", el Poder Ejecutivo "impuso para el sector público un ajuste salarial inferior al que estaba convenido", ya que "para los trabajadores de la Administración Central y de los organismos nucleados en COFE el ajuste de salario de enero de 2024 será de 5,4 % cuando hasta hace unos días el ajuste previsto era del 6,3 %".

Con esta medida, dice COFE, el gobierno "rebajó el salario" en casi un punto porcentual, sumando los US$ 50 millones "que el gobierno seguramente utilizará para mostrar números más equilibrados en las cuentas públicas".

Pero a su vez, agrega COFE, este aumento inferior al previsto "genera una disminución del Índice Medio de Salarios, lo cual tendrá impacto negativo en el ajuste de jubilaciones y pensiones del año próximo".

Así las cosas, la agrupación de funcionarios públicos dice que esta medida, junto a otras, reafirman "la concepción neoliberal del gobierno de coalición".

A las autoridades de COFE se les comunicó que una nueva proyección de la inflación para 2024 iba a modificar los aumentos que recibirán los funcionarios en enero.

El Comité de Coordinación Macroeconómica —que tiene representantes del Ministerio de Economía y Finanzas y el Banco Central del Uruguay— estimó a principios de enero que los precios subirán un 4,9% en el año. Por lo que, sumándole el 0,5% de recuperación que se había acordado, tendrán un incremento salarial será de 5,4%.