La compañía UKG Uruguay ha experimentado un crecimiento significativo en los últimos años. Heather Peck, Vice president of Engineering UKG USA, destacó que «Uruguay se ha convertido en un centro clave para las operaciones globales de UKG debido al talento altamente calificado y su ubicación estratégica. El país ofrece una combinación única de talento tecnológico, espíritu innovador y un entorno empresarial favorable».

Añadió la ejecutiva que esta situación se alinea perfectamente con la visión de UKG de fomentar la colaboración global y aprovechar perspectivas diversas para impulsar la innovación.

«Nuestro crecimiento en Uruguay subraya nuestro compromiso de construir una empresa sólida, inclusiva e integrada a nivel mundial que brinde un valor excepcional a nuestros clientes en todo el mundo», indicó.

Sobre su conferencia en el evento IT Builders, ‘Impulsando el Impacto: El Rol de la Ingeniería en Nuestra Transformación SaaS’, Peck precisó que los puntos clave tienen que ver con el papel crítico de los procesos ágiles y la oportunidad de descentralizar la toma de decisiones.

Además, remarcó otros puntos como la importancia de un mindset de crecimiento y la necesidad de unificar roles para minimizar los tiempos de espera y que el trabajo fluya.

«También subrayé que no debería haber ninguna distancia entre el manager y sus colaboradores, y destaqué la importancia de una colaboración sin fisuras. Resalté el gran mantra «medir, medir, medir» en el sentido de que si un problema no puede ser cuantificado, no puede ser comprendido. Este enfoque en la toma de decisiones basada en datos la veo crucial para atraer en Uruguay un talento deseoso de trabajar en un entorno innovador, de avanzada, lleno de futuro».

Por su parte, Chiara Toscani, directora de UKG Uruguay, aseveró que la innovación es el corazón de las operaciones de UKG.

«Estamos profundamente comprometidos con la implementación de tecnologías pioneras como la inteligencia artificial, el aprendizaje automático y el análisis predictivo para mejorar nuestras ofertas de productos y experiencias de usuario», aseguró.

Uno de los proyectos más emocionantes incluye el desarrollo de herramientas de análisis avanzado que ayudan a las empresas a anticipar las tendencias de la fuerza laboral y tomar decisiones informadas.

«Nuestra operación en Uruguay juega un papel fundamental en estos desarrollos al contar con una sólida base de ingenieros e innovadores capacitados, que son parte integral de nuestros esfuerzos de I+D. El ambiente colaborativo y creativo en nuestra oficina en Uruguay acelera estos avances tecnológicos, asegurando que UKG esté a la cabeza de la industria tecnológica de recursos humanos», expresó.

El lema de UKG, ‘Nuestro Propósito son las Personas’, se aplica cotidianamente en sus operaciones en Uruguay.

«Se refleja en cada aspecto de nuestras operaciones, desde la forma en que apoyamos el desarrollo personal y profesional de nuestros colaboradores, hasta en cómo abordamos el trabajo en equipo y la innovación. Uruguay es único porque hemos logrado crear un ambiente de trabajo donde la colaboración y el bienestar de cada miembro del equipo son prioritarios. Con una retención de personal mayor al 94% anual, claramente demostramos de lo que estamos hablando. Nuestra tasa de referidos es un 30% de las contrataciones, otra métrica increíble que habla de nuestra cultura», dijo Toscani.

Al profesional IT que considere una carrera en UKG Uruguay, le espera un entorno dinámico y lleno de oportunidades. «Aquí, no solo encontrará un lugar de trabajo donde se valora y respeta el talento, sino también una comunidad que fomenta el crecimiento y la innovación», finalizó.